お世話になった方が・・・
今までとてもお世話になった方が突然の退職。
急すぎて、後任も今後の体制も決まっていないそうです。
ご挨拶ができなかったのが残念です。
「うちの部署においで。」って言ってくれてたのにな~。
何が起こるかわからないものです。
久しぶりに怖かったこと
調子が悪くて半休を取って部屋で寝ていたら、なんかガラガラ音がする!と思って目が覚めた。
缶入りのドロップをガラガラ振って取り出しているようなすごい音がして、はっとして起き上がったら、父が私の貯金箱を一生懸命振って小銭を取り出していました。
「何してるの?」って声を掛けようと思ったけど、あまりにもビックリしてやめました。
寝ている間に空き巣とかに入られるってこういう感じか~。
本人か家族に話そうと思ったけど、いろいろ考えてやめました。
小型の金庫でも買おうかな~。
決断できないのは
決断できないのは、もしかしたら損得勘定で考えているからかも。
本当にやりたいことはもう決まっているのに、決められないのは、損したり嫌な目にあうかもしれないと思っているからかも。
例えばそれをすることで、
☆左遷されるかもしれない。
☆失業するかもしれない。
☆嫌われるかもしれない。
☆仲間はずれにされるかもしれない。
☆嫌な思いをするかもしれない。
☆居心地が悪くなるかもしれない。
☆わがままって言われるかもしれない。
☆面倒くさい人だなと思われるかもしれない。
☆使いづらいと思われるかもしれない。
などなど。
そんな風に思われたり、そんな思いをしたりするのは嫌だな~と思っていることがわかりました。
今も十分過ぎるくらい居心地の悪い思いをしているし、嫌な思いをしているのに。
今も焼きもち焼かれたり、ズルいって言われたり、嫌がらせをしてくる人もいるのに。
それでもちょっと怖くて決められないんだな~ということがわかった。
何かを決めたり、行動を起こすことで、今よりも悪くなることはないだろう、きっと。
損得勘定ではなく、自分がやりたいかやりたくないか、どうしたいかで決めていきたいな~と思います。
まずは職場で自分の気持ちをつたえてみようと思います。
ちょっと怖いけどがんばる!
どんなふうに働きたいか
半年に1回の目標設定の時期がやってきましたが、なかなか目標が決まらず提出できずにいます。
来年から大きく変化しそうなんだけど、今年の下期は移行期間だから業務内容がいまいちはっきりしないのです。
今日は上司と目標面談をする予定の日。
それまでに自分のやりたいことを明確にしなくては!
そうしないとまた、曖昧なまま半年が過ぎてしまう。
そして評価がつかないという繰り返しになってしまう。
結局わたしはどんな風に働きたいのかと考えてみたら、
☆自分の知識をや経験を活かしたい。
☆自分のペースで働きたい。
☆自分の実績に対して正当な評価を受けたい。
☆やりがいと責任のある仕事がしたい。
☆出張なども積極的に行きたい。昇給・昇格したい。
☆雑務に忙殺されずにやるべきことをやりたい。
今の職場で働くなら、こんな感じかな。
これまで雑用が多くて、きちんと業務をこなしても、雑用だから評価がつかないという繰り返しだったので、正当な評価を受けたいな~。
そのためには、自分の希望をきちんと伝えることが必要だなと思います。
もめたり、嫌われたり、面倒くさいと思われるんじゃないかという恐怖があるけど、とりあえずきちんと伝えてみようと思います。
「自己主張すると嫌われる」って、今まで生きてきた中での思い込みなんじゃないかな。
ちょっとだけ頑張って主張してみようと思います。
迷っているふりをやめよう
もう気持ちは決まっているのに迷っているフリをするのはやめよう!
なんで迷っているフリをしてしまうのかな~と思い返してみると、
・誰かに合わせないといけないと思っているから。
・すぐに返事をするのはどうかな~と思っているから。
・自分に自信がないから。
などが思い浮かびました。
わたし、本当は好き嫌いが激しいから、そんなに迷うことはないと思うんだよね。
迷っているときは多分、だいたいポーズだと思う。
なので、ムダなことはやめようと思います。
本当に迷っているならいいけど、ただのポーズだからね。
カッコ悪いし、本当にムダだからやめよう。